今年度の職場見学会やインターンシップに参加してくれた地元の高校や専門学校から3名の応募をいただき、令和７年度入社予定者の採用面接を行いました。

体験を通して会社の雰囲気や建設業で働くことを実際に見て・知って・感じてもらうのは双方にとってもプラスです。

未来を担う若者たちに夢を持って入社していただくためにも、受け入れ側の会社として入社後のサポート体制強化を継続してまいります。